信息索引号 | 11330700MB10327095-rsxx-2018-10128 | 登记号 | |
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发布机构 | 公开日期 | 2018-09-17 15:18 | |
文件编号 | 主题分类 | 政务 |
金华智尚人才开发有限公司招聘劳动合同制工作人员简章
一、招聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法,品行端正,政治、文化素质好,具有较强的工作能力和高度的工作责任心,具备爱岗敬业、吃苦耐劳及团队协作精神,身体健康;
2.专业性和岗位学习能力强;
3.经验、能力特别丰富、优秀者,可适当放宽条件。
(二)岗位需求及资格条件(附件1)
(三)有下列情况之一者不受理报考:1.受过刑事处罚的;2.处于党纪、政纪处分期间的;3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;4.其他不宜报考的。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名方式
①现场报名:2018年9月17日至2018年10月8日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,周六周日除外)到金华市网络经济中心304室(金华市婺城区四联路398号)报名。咨询电话:0579-82669186。
②网络报名:2018年9月17日至2018年10月8日12:00期间,将应聘所需资料扫描件发送至jhzsrc@163.com。(应聘资料投递请注明“姓名+应聘岗位名称”)
2.报名要求:每位应聘人员限报1个职位,报名时应聘人员应准确填写《招聘报名表》(附件2),并提交相关报名材料:本人有效身份证件、学历学位证书、职(执)业资格、专业技术资格证书以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩(成果)的材料等原件及复印件1份,并提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》。
网络报名时需提供以上材料电子扫描件,原件在面试时提交予以核实。
报考人员应对提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者一经查实,即取消资格。
(二)考试
按照报名、资格初审(简历筛选)情况,确定面试人员名单(面试时间、地点另行通知)。面试成绩低于70分的不予聘用。
(三)体检
按招聘岗位数,根据考生综合成绩从高分到低分按1:1比例确定体检人员。体检标准参照公务员考录体检标准执行,体检费用由考生承担。
(四)考察
体检合格者,按岗位职位组成考察组进行考察。对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进行核实,对是否适合和胜任选拔目标职位作出综合评价。
(五)聘用
根据综合成绩和体检、考察情况,确定拟录用人员,并进行为期5天的公示。公示期满,对拟聘用人员无异议,或反映有问题但经查实不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。
三、其他事项
1.在招聘程序中,若出现体检、考察不合格,自动放弃或取消资格等情形时,可根据需要进行递补。
2.对聘用人员实行试用期。试用期满后,经考核胜任试聘岗位的正式聘用;不胜任试聘岗位的予以解聘。
3.招聘涉及相关信息均公示在开发区网站(网址:http://www.jhk.gov.cn/)
4.未尽事宜由金华智尚人才开发有限公司负责解释。
附件:1.人员需求情况表
2.招聘报名表
金华智尚人才开发有限公司
2018年9月17日
说明:年龄截止报名日。 |
附件2
招聘报名表
报考岗位:
姓 名 |
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身份证号 |
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近 期 免 冠 一 寸 正 照 |
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性 别 |
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民族 |
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籍贯 |
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婚姻 状况 |
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政治 面貌 |
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入党(团)时间 |
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参加工作时间 |
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户口性质 |
□省内非农户口 □省内农业户口 □省外非农户口 □省外农业户口 |
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学历及 学位 |
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毕业时间 |
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毕业院校 |
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专 业 |
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家庭地址 |
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手机号码 |
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第二联系方式 |
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职称或专业资格 |
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职称或专业资格取得时间 |
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个 人 简 历 |
(注:个人简历包括教育经历和工作经历、教育经历从高中起) |
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奖惩 情况 |
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本人声明:上述填写内容真实完整。如有不实,本人愿承担一切法律责任。
声明人(签名): 年 月 日 |
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资格 审核 意见 |
年 月 日 |
身份证复印件 粘贴处 |
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