浙江金华经济开发区2008年引导和鼓励全日制普通高校毕业生到农村和社区工作的招聘简章

    为进一步引导和鼓励高校毕业生面向基层就业创业，培养有知识、有文化的高素质基层干部，加快推进开发区新农村、新型社区建设，根据中央和省、市有关文件精神，经研究，浙江金华经济开发区决定面向全日制普通高校毕业生招聘农村(社区)工作人员，有关事项如下：

一、  招聘名额

2008年招聘10名全日制大专学历以上普通高校毕业生到开发区的农村(社区)工作。

二、招聘的范围、对象和条件

1、招聘对象：金华市本级(含婺城区、金东区、开发区) 生源或户籍(以2008年8月16日的户口所在地为准)的全日制普通高校大专以上毕业生。

2、招聘条件：

①遵纪守法、品行端正；

②有志于农村和社区工作，事业心责任感较强，吃苦耐劳、乐于奉献，组织观念强，具有一定的组织协调能力；
③具有适应岗位需要的身体条件；

④年龄18-30周岁（1977年9月1日至1990年9月1日期间出生）。

三、招聘程序

   贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。

（一）报名。报名采用现场集中报名的形式。招聘计划与报名人数不足1:2开考比例的，招聘计划相应核减。
    1、报名时间：2008年8月15日-8月16日（8：30-17：00）。
    2、报名地点：金华市双溪西路620号开发区大楼16楼会议室。
    3、报名方式：报考者须持身份证、户口簿(或原户口所在地证明）、国家承认的普通高校全日制学历证书及其他相关材料的原件和复印件到现场报名，同时提供近期1寸免冠白底彩照两张。报名时收取报名考务费40元/人。
    4、准考证领取方式：通过资格审查的应聘人员在9月4日凭本人身份证到开发区大楼1612办公室领取准考证。
    （二）笔试。
    笔试时间：9月6日。报考人员同时携带准考证和有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试科目一门，笔试内容为公共基础知识和农村、社区工作能力测试，满分为100分。笔试成绩占总成绩的50%。

（三）面试。
    面试时间：9月中下旬（具体时间、地点另行通知）。笔试结束后，按总成绩从高分到低分以招聘人数1:1.2确定面试对象。面试成绩满分为100分，面试成绩占总成绩的50%。      

（四）体检、考核。面试后，按笔试成绩占50%与面试成绩占50%之和计算总成绩。按总成绩从高分到低分1:1确定体检、考核对象。 体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检、考核不合格的可在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
    （五）公示、聘用。体检、考核合格后，拟聘用人员名单在浙江金华经济开发区网（www.jhk.gov.cn）上公示一周，公示无异议的发放《录用通知书》，由开发区管委会统一调配，并按金市开党办[2007]45号文件规定及相关程序办理有关聘用手续。
    报考人员在接到录用通知书后，必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。
    对弄虚作假、不符合报考资格条件者，一经发现，取消聘用资格。
   四、其它事项
    未尽事宜，由开发区管委会研究确定。本次招聘的招聘简章、考生成绩、聘用结果等都将在浙江金华经济开发区网（www.jhk.gov.cn）上公布，届时考生可到网上查询。咨询电话：0579—83183910、82390465。

附件：浙江金华经济开发区2008年面向全日制普通高校毕业生招聘农村（社区）工作人员报名表

浙江金华经济开发区管理委员会

二00八年八月五日